市国资委党委召开“两学一做”学习教育工作座谈会后，各企业党组织认真领会会议精神，迅速传达中央、省市委要求，联系实际精心部署。截至5月底，22家企业党组织全部完成启动部署，各企业基层每个党支部、每名党员都学起来、做起来。

    尽好责，迅速启动学习教育

    各企业党组织普遍采用党委常委会、党委扩大会、中心组学习会,请党校老师专题授课等方式，及时传达学习中央、省市委“两学一做”学习教育座谈会精神，把思想行动统一到中央要求上来。各企业党组织书记亲自主持研究制定实施方案，确保方案既体现中央精神又符合各自实际。党员领导班子成员学在前、做在先，当好示范，带头到基层党支部讲党课，带头开展集中学习和专题讨论，带头知行合一推动工作。各企业党组织根据市国资委要求普遍成立了由党组织书记担任组长的学习教育协调小组，抽调专人负责日常工作。

    求实效，联系实际不走过场

    各企业突出经常性教育特点，以多种形式组织党员学习党章、党纪党规，学习《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》和《习近平谈治国理政》等有关内容，引导党员以学促做、真学真做。服装一厂把全体党员分成三类：党员领导干部，党员干部，党员。拍照片布置橱窗，设立党员干部意见监督箱接受全公司员工的监督。同时建立党员日常纪实管理制度，如实记录党员参与组织活动，履行承诺，义务等情况，对组织观念淡薄，经常不参与，不主动，不积极的及时约谈诫勉。宝菱重工给每位党员发放了 “两学一做”学习教育手册。纺兴精密以学习教育为契机认真完善支部以及党员管理各项制度，从严落实党建工作责任制。常柴股份开展学习教育从公司层面和党总支、支部层面进行了详细安排和要求，并为每位党员订购了《习近平总书记系列重要讲话读本》和《中国共产党章程》等学习材料。

    接地气，自选动作契合企业实际

    西电常变利用党支部微信群、微信平台、宣传展板、宣传栏、厂报等方式宣传和推送“两学一做”的目的意义、任务要求和具体措施，及时传递中央精神和上级党委要求。编制印刷下发了党员干部学习材料，内容涵盖《中国共产党章程》、《党纪条例》、《廉洁准则》和《西电常变经理人守则》等内容，同时开展承诺、抄写党章等活动。中国物流常州公司开展党员亮身份活动。公司党员在工作时间内必须佩戴党徽，亮明自己的党员身份，自觉履行岗位职责，主动接受群众监督，为“两学一做”的学用结合，知行合一奠定思想基础。并组织职工尤其是党员观看《中国大能手》，通过领略当代优秀产业工人的风采，激发职工和党员立足岗位成才。中海油常州院制作完成“两学一做”学习教育大型宣传展板，安装在食堂的入口处，使每位经过的员工都能一目了然了解学习教育的内容和要求。