常人社�（2012）87�

�辖市�区人力资�和社会�障局，�有关��：

　　为贯彻è�½å®žã€Šå¸¸å·žå¸‚中长期人æ‰�å�‘展规划纲è¦�（2010-2020）》（常å�‘〔2010〕44å�·ï¼‰æ–‡ä»¶ç²¾ç¥žï¼ŒæŽ¨åŠ¨æˆ‘市ä¼�业建立“首席技师”制度，在我市五大产业中，选拔树立一批ä¼�业技能领军人æ‰�，为ä¼�业å�Šäº§ä¸šå�‘展解决实际技术难题å�‘挥示范作用，进一步调动全市技能人æ‰�学习钻研技术的积æž�性，现就开展 “常州市ä¼�业首席技师”评选工作有关事项通知如下：

一�评选对象和�件

“常州市ä¼�业首席技师”推è��候选人应当具有技师以上è�Œä¸šèµ„格，并在生产第一线直接从事技能工作，为所在å�•ä½�和社会å�šå‡ºäº†é‡�大贡献，在å�Œè¡Œä¸­äº«æœ‰è¾ƒé«˜å£°èª‰çš„高技能领军人æ‰�。必须è¦�拥护党的路线方针政策，é�µçºªå®ˆæ³•ï¼Œçˆ±å²—敬业，具有良好的æ€�想å“�å¾·å’Œè�Œä¸šé�“德。å�Œæ—¶è¿˜åº”具备下列æ�¡ä»¶ä¹‹ä¸€ï¼š

（一）为社会和所在���出�大贡献，�得�大�济效益和社会效益。

　　（二）掌�关键技术，个人�业技能在市内�行业中处于拔尖水平，能解决生产过程中的实际问题。

（三）在技术上有�大�明创造或�大技术�新，能够排除�大关键技术障���大安全�患，消除质�通病，对��产�质�有�出贡献。

（四）掌��招�技，本�业高度认�，创造了先进�作法，�高了劳动生产率或创造了�行业最高生产�销售记录。

（五）诚心传授技艺，所带徒弟多人�为�业技能骨干，或在�类技能竞赛中�得优异�绩。

（六）在编制国家级标准工艺�工作法方�有�出贡献。

二�评选程�

（一）推�申报。�有关��按照评选�件推�候选人，准确填写《常州市�业首席技师申报表》（一�三份），并报�1000字左�的事迹�料��供申报人身份���业资格�书�主�技术�果�获奖情况��业内公示�明等�料��件，��件须加盖��公章。申报�料�电�稿于评选当年5月30日�报�市人力资�和社会�障局�业能力建设处，逾期����。

（二）审查筛选。我局对�业推�人选的有关情况进行审核，筛选产生首席技师候选人选。

（三）综�评审。常州市高技能人�评审委员会对常州市�业首席技师候选人选进行评审。�次评选5-10�。

　　（四）公示公布。将常州市ä¼�业首席技师人选在常州市人力资æº�和社会ä¿�障网等媒体上进行公示，广泛å�¬å�–å�„æ–¹é�¢çš„æ„�è§�和建议，公示无异议的，由我局å�‘文公布“常州市ä¼�业首席技师”人员å��å�•ã€‚

　　三�表彰奖励办法

（一）对当选的ä¼�业首席技师，由市人力资æº�和社会ä¿�障局授予“常州市ä¼�业首席技师”è�£èª‰ç§°å�·ï¼Œä¸€æ¬¡æ€§å¥–励5000元。

（二）优先推è��å�‚加高技能人æ‰�奖项的评选；优先推è��建立“常州市技能大师工作室”；在申报科研项目ã€�新技术推广ã€�å¼€å�‘应用ã€�技术é�©æ–°æ—¶ï¼Œæœ‰å…³éƒ¨é—¨å’Œæ‰€åœ¨ä¼�业å�¯ä¼˜å…ˆç»™äºˆç»�费和其他方é�¢çš„支æŒ�。

　　�系处室：�业能力建设处；�系电�：85682019

　　附件：“常州市ä¼�业首席技师”申报表

　　常州市人力资�和社会�障局

　　二〇一二年四月六日

主题�：开展 首席技师 评选 通知