常劳社就〔2009〕13�

�辖市�区（人事）劳动�障局�财政局:

为应对金��机对我市�济社会的影�，根�市政府《关于切实�好当�稳定就业促进就业工作的��》（常政�[2009]3�）精神，�研究，决定实施特别�业培训计划，通过大力开展有针对性的�业技能培训，扩大培训规模，延长培训期�，加大培训投入，��培训能力，��就业局势稳定。现就有关事项通知如下：

　　一�明确实施时间和目标任务

　　从2009年至2010年，利用2年左�时间，�年开展就业�就业培训38000人，其中创业培训3300人，农�劳动力转移培训25000人，外�农民工在岗培训20000人，返乡农民工培训率达60%，城乡新�长劳动力充分培训7000人，�业技能鉴定统考人数5500人，�业技能鉴定人数（��统考）58000人，�业技能鉴定��人数（��统考）47000人。

　　二�明确培训范围和补贴标准

　　（一）培训项目和范围。培训项目主�为�业指导培训，�业技能培训��业技能考核鉴定和创业培训。培训范围主�有：1��业�工在岗培训和转岗培训；2�农民工实用技能培训和创业培训；3�城镇失业人员开展就业�就业培训；4�本地新�长劳动力技能储备培训。

　　（二）补贴范围和列支渠�。下述培训内容�以申请享�培训补贴：1�下岗失业人员就业�就业培训；2�实施主辅分离�辅业改制的�业在分�安置本��富余人员的�时开展转岗培训；3�被认定的困难�业开展在岗�工岗�技能培训和转岗转业培训。4��常务工的外�市农民工�加本市定点培训机构组织的技能培训�得国家�业资格�书或专项�业能力�书，失去工作返回家乡的农民工�加创业培训，在岗的农民工开展�业技能��培训�得国家�业资格�书或专项�业能力�书；5�本市户�的高校毕业生在其毕业�一年内�加户�所在地中�高级�业技能培训并�得相应等级�业资格�书，本市生�技工院校��业学校应届毕业生继续留在本校�加全日制高级工技能���培训；6�退役士兵�业技能等级培训和短期�业技能培训。上述1-3项培训补贴所需资金从失业�险基金和�级政府预算安排的专项资金中列支，4-6项培训补贴所需资金从就业专项资金中列支。

　　（三）补贴标准。上述培训项目中�业指导培训按人�100元/人标准补贴，�业技能鉴定�技能培训和创业培训按现有标准区别情况给予补贴，�对6个月内没有实现就业的，按最高�超过�业培训补贴标准的60%给予补贴；对6个月内实现就业的，按�业培训标准的100%给予补贴。

　　�时，鼓励�业通过开展�工在岗培训等方�稳定�工队�，培训所需资金按规定从�业�工教育培训�费中列支。

　　三�加强培训管�和机构建设

　　加强培训管�和机构建设，��培训能力，充分�挥特别�业培训计划的作用，确��得预期效果。

　　（一）公布�业（工�）培训目录。市劳动�障部门会�财政�物价等部门商定培训目录和补贴标准，并定期�社会公布。�就业�就业培训定点机构在目录范围内组织下岗失业人员开展�业技能培训，按补贴标准相应��培训费用的，培训结���劳动�障部门申领培训补贴。对从就业专项资金中给予补贴的，�所在地劳动�障部门审核�财政部门�核�，由财政部门将资金直接拨入�业培训机构在银行开立的基本账户，�时将资金支付情况抄�劳动�障部门。规定目录以外的定�培训项目�新增�业（工�）培训项目�其他培训项目的补贴标准按实际需�，由市劳动�障部门会�有关部门�行核定并公布。

　　（二）加强定点培训机构建设。实行定点机构申报认定制度，建立å�¥å…¨èµ„质认定和评估工作机制，按照“æ�¡ä»¶å…¬å¼€ã€�平等竞争ã€�å�ˆç�†å¸ƒå±€ã€�择优认定”的原则，确定就业å†�就业培训的定点机构。加强对定点机构的动æ€�管ç�†ï¼Œé€�步形æˆ�开放ç�µæ´»ã€�公平竞争ã€�能进能出的优胜劣汰格局。

　　( 三)整��类培训资�。大力�展社会化培训网络，引导�组织�类�业教育培训机构广泛�与特别�业培训计划，�步建立起多层次�广覆盖�高效能的�业培训体系。

　　（四）加强管�。�培训机构应将全年的培训计划报当地劳动�障部门备案，由市劳动�障部门汇总��市财政部门。市劳动�障�财政部门�通过采�对培训机构的培训情况进行抽查等方�，加强对培训机构的管�。

　　四�本通知自2009年1月1日起执行。

　　常州市劳动和社会�障局常 州 市 财 政 局

二〇〇�年三月二�日

主题�：特别培训 计划 通知