各辖市、区人力资源和社会保障局、各有关单位:

根据《“技能龙城”建设行动计划（2018-2020年）》（常人社发〔2018〕9号）和《关于全面推进企业技能人才评价工作的通知》（常人社发〔2018〕87号）文件精神，根据辖市区前期摸排企业开展技能人才评价工作情况，进一步优化企业技能人才评价工作推进小组，大力推动企业开展技能人才评价工作，现将有关事项通知如下：

一、工作小组

辖市区通过前期摸排，共有90家企业5793人准备开展企业技能人才评价。为大力推动企业开展企业技能人才评价工作，现调整企业技能人才评价工作推进小组如下：

第一组：

组 长：居小荣常州市人社局职业能力建设处处长

副组长：王志东金坛区人社局副局长

顾中琪 武进区人社局党委副书记

陶建华 天宁区人社局副局长

汤 烨 常州市职业技能鉴定中心副主任

组 员：陈 俊常州市人社局职业能力建设处副主任科员

陈太明 常州市人社局职业能力建设处科员

张金霞 常州市职业技能鉴定中心鉴定科科员

虞 键 金坛区就业和人力资源服务中心副主任

高光旗 武进区人社局就业促进科科长

史 浩 天宁区人社局劳动就业管理处副处长

第二组：

组 长：蔡坚成常州市职业技能鉴定中心主任

副组长：潘益新常州市人社局职业能力建设处副处长

孙兰勤 钟楼区人社局局长

史文燕 溧阳市人社局副局长

蒋剑清 新北区人社局副局长

组 员：黄 堃常州市职业技能鉴定中心鉴定科科长

秦新华 常州市职业技能鉴定中心拓展科科长

杜尚游 常州市职业技能鉴定中心拓展科科员

匡 军 溧阳市人力资源培训考试中心主任

纪政委 新北区人力资源培训管理中心主任

巢建方 钟楼区人力资源开发管理服务中心主任

二、工作要求

1.按《关于全面推进企业技能人才评价工作的通知》（常人社发〔2018〕87号）文件安排的时序进度要求实施评价工作，各辖市区人社局牵头会同企业联系职业（技工）院校、培训机构，与企业共同制定技能人才评价方案，全面开展企业技能人才评价工作。

2.推进小组要切实履行职责，负责业务指导、工作推进和考核督查。每月深入企业，协调联动各方，加强考核，要以创新的工作理念，规范的操作流程，全面推进企业技能人才评价工作。

3.市人社局企业技能人才评价工作联系人：汤烨、杜尚游，联系电话86606739、89991950。

附件：辖市区企业拟开展企业技能人才评价情况一览表

常州市人力资源和社会保障局

2018年7月23日

（此件公开发布）