�辖市�区质�强市（区）领导�组办公室�市场监管局��改（��）委（局）�科技局�工信局�财政局�人社局，常州�开区质�强区领导�组办公室�市场监管局���局�科技局�财政局�人社局：

为深入贯彻《中共中央国务院关于开展质���行动的指导��》（中�〔2017〕24�）�《中共江��委江��人民政府关于��<江��质���行动实施方案>的通知》（��〔2018〕12�）�《中共常州市委常州市人民政府关于��<常州市深化质���行动实施方案>的通知》（常�〔2018〕32�）�《中共常州市委常州市人民政府关于创新驱动高质��展的实施��》（常�〔2021〕1�）�国务院��政府�市政府关于计�工作的部署，�挥�业主体作用，现就推行�业计�执行官制度�出如下实施��。

一�总体�求

以习近平新时代中国特色社会主义�想为指导，围绕高质��展走在�列和质�强市建设目标，��政府引导�部门�动��业主体�社会�与的原则，强化制度实践和探索，�断完善计�执行官培养��用�履��管�等制度体系。�挥计�在质����科技创新中的基础性�战略性作用，显现计�工作对�济社会�展的支撑引领和�障作用。通过推行�业计�执行官制度，�断��产业整体竞争力，加快常州创新驱动高质��展步�。

二�主�目标

推进规模以上工业�业实施计�执行官制度，支�常州市标��业��点�业和规模以上计�器具制造�业率先实施，鼓励中�微�业和有�件的其它��建立�业计�执行官制度。到2026年，计�执行官制度建设�得明显�效，计�支撑体系更加完善，共性计�技术广泛应用，产业计�建设加速推进，计�整体水平稳步��，计�对高质��展的贡献�续显现，常州计�综�能力�居全��列。

——�年全市规模以上�业新增计�执行官500�左�；

——到2022年，力争全市40%规模以上工业�业建立计�执行官制度；

——到2024年，力争全市70%规模以上工业�业建立计�执行官制度；

——到2026年，力争全市规模以上工业�业计�执行官制度全覆盖。

三�岗�人选和岗�设置

�业设立计�执行官岗�，�供计�执行官工作平�。计�执行官以�业�展战略为导�，负责计�法律法规的普�宣传��业计�人�的培训教育；根�行业特���业特点，加强�业计�管�，完善测�管�体系，对计�工作的实施�评价和改进机制进行动�管�。

建议担任�业计�执行官的基本�件：热爱计�工作，熟悉计�法律法规�方针�政策，从事计�工作3年以上，有较强的计��论基础和实践�验，具有较好的沟通��调和组织管�能力，具备大专（�）以上学历。

计�执行官一般应为计�管�部门的主�负责人，或由副总���副总�（�）以上兼任。已�推行首席质�官制度的�业，首席质�官负责�业计�工作的，�兼任计�执行官。

存在以下情况之一的，�得担任�业计�执行官。��有关法律法规，在计�岗�工作中造��大失误的；利用履行�责之便，谋��正当利益的；��规定，泄露�业商业秘密的；其他�害�业和�作伙伴�法�益行为的。

四�加强�业计�执行官的�用与管�

�地�加大对�业计�执行官制度的宣传力度，推动�业建立�全计�执行官制度，引导�业加大计�执行官�用力度，�断增强计�执行官使命感和责任感，鼓励�业引入计�执行官竞争�用机制和退出机制，��计�执行官队�活力。

�业应当�视计�执行官�计�人�的教育培训，制定本��计�管�人�培训计划并组织实施。�业加大计�执行官�用和使用力度，明确计�执行官的�责����待�，�建�业内部畅通的�业�展通�。��业�用，计�执行官对本�业计�工作全�负责，�直接�总��（总�）报告工作。

�业计�执行官应�守以下基本行为规范。具有良好的�业�守和专业素养，�时�现并报告�业在计�管�体系和实施过程中存在的问题或者�患；履行�责时应当��充分的独立性，�出独立�审慎��时的判断，主动回�与本人有利益冲�的事项；积��加��义务性计�咨询�务活动和公益活动。

��业�用的�业计�执行官，凭�用文件到所在辖市�区市场监�管�局进行备案，纳入市场监管部门的统一管�。

对�业计�管�中存在�法�规行为或者�大风险�患知情�报�拖延�改或者弄虚作�的，市场监�管�部门�建议�业解除计�执行官的�任。

五�推行�业计�执行官制度的激励措施

鼓励�业建立�业计�执行官岗�津贴，与绩效考核相挂钩，对�业计�执行官必�的工作�费和继续教育�费予以��。

�地对推进�业计�执行官制度，加强�查考核，将推进情况纳入政府质�工作考核范围。支�计�执行官积�申报�类评奖评优评先，�造推行�业计�执行官制度的良好氛围。

�级市场监�管�部门定期组织开展�业计�执行官培训��验交���果推广�布，对计�管��效显著的，�以�请政府给予表彰奖励或作为推�上级部门表彰的���件。

对实施计�执行官制度的�业，�级市场监�管�部门主动推进计�精准�务，�焦质���和生产中的计�管��测�问题，有针对性开展�务。对有积�性和能力�件的�业，鼓励引导其建立完善内部�值传递溯�体系，建立�业计�标准。对�业确实无法解决的计�难题，�组织有能力的计�技术机构��攻关。

六�工作�求

（一）�高认识，稳步推进。建立和实施�业计�执行官制度是�实新�展�念，促进转型�级�引领创新驱动�助力产业高质��展的��途径；是进一步�实�业计�工作主体责任，在更高层�上推进�业计�管�水平，�高�业整体绩效，实现��续�展的必然�求。

（二）统筹指导，强化�务。�辖市区��开区市场监管局�强化�务�识，积�指导帮助�业建立�业计�执行官制度，组织�业交�计�执行官制度实施的效果，深化计�执行官制度实施效能。

（三）加强培训，完善机制。法定计�检定机构按照�业计�执行官的�件和�求，设计系统�科学�行之有效的教程，建立完善计�管�和计�技术培训师资队�，��市和辖市区市场监管部门开展�业计�执行官培训课程。

常州市质é‡�强市领导å°�组办公室     å¸¸å·žå¸‚市场监ç�£ç®¡ç�†å±€     常州市å�‘展和改é�©å§”员会         å¸¸å·žå¸‚科学技术局

                                              常州市工业和信æ�¯åŒ–å±€         常州市财政局      常州市人力资æº�和社会ä¿�障局

                                                                                                                          2021å¹´5月8æ—¥

（此件公开�布）