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信息名称:关于印发《常州市企业知识产权工作指引》的通知
索 引 号:014109496/2018-00071
法定主动公开分类: 公开方式:主动公开
文件编号:常知发〔2018〕36号 发布机构:市科技局
生成日期:2018-09-05 公开日期:2018-09-17 废止日期:有效
内容概述:关于印发《常州市企业知识产权工作指引》的通知
关于印发《常州市企业知识产权工作指引》的通知

各辖市、区知识产权局,各有关单位:
    为促进企业进一步加强知识产权工作,我们制订了《常州市企业知识产权工作指引》,现印发给你们,各辖市、区知识产权局要做好宣传指导工作,请常州市广大企业认真领会、积极贯彻,促进企业发展和常州市社会经济转型升级和高质量发展。

附件:常州市企业知识产权工作指引

                      常州市知识产权局
2018年9月5日

 
附件

常州市企业知识产权工作指引

当前,世界经济竞争日趋激烈,知识产权贸易摩擦频发,知识产权已成为国家和企业发展的重大战略资源。党的十八大以来,建设知识产权强国、强省和强市已成为新时代各级政府的重要任务。谁掌握了知识产权,谁就掌握了主动权和话语权。企业作为创新的主体,熟练运用知识产权规则,对于支撑企业高质量发展起到至关重要的作用。为指导我市企业进一步加强知识产权工作,提出如下意见:
一、强化顶层设计和战略布局
知识产权事关企业发展全局,知识产权战略是企业发展战略的重要组成部分,知识产权也是企业发展的核心竞争力,需要企业领导层高度重视。一是企业一把手要亲自参与知识产权工作,了解和熟悉知识产权相关的法律法规和政策,在战略布局和体系规划上予以重视,在人才培养和财力安排上予以保障。二是企业知识产权工作要做到“四落实”,即落实企业知识产权管理机构、人员、经费和工作制度,为企业知识产权工作开展创造良好的条件。三是把培养知识产权意识作为企业文化建设的重要内容,通过全员参与提高企业知识产权战略规划的执行力。四是企业可以积极争取省、市企业知识产权战略推进计划项目的支持,对拥有50件有效专利(或10件有效发明专利)以及拥有30件有效专利(或6件有效发明专利)并符合其他条件的企业可分别申报省、市项目。通过项目促进企业知识产权战略实施。五是积极创建国家知识产权优势企业和示范企业,对获得示范企业称号的,企业可以获得政府奖励。
二、建立知识产权工作人才队伍
加强知识产权人才培养和引进。一是充分利用国家、省、市知识产权主管部门组织的各类知识产权公益性培训资源。针对企业不同岗位人员可以分别参加企业总裁及知识产权总监培训、知识产权工程师培训、《企业知识产权管理规范》贯标培训、涉外知识产权实务培训、专利代理人资格考试培训、专利信息检索和分析利用培训、专利布局与撰写培训等。二是做好企业内部常态化知识产权培训,邀请专家和专业服务机构对企业进行分层次、分类别的定期培训。三是做好高层次知识产权人才的引进工作,支撑企业创新发展。
设立知识产权岗位并建立激励机制。根据规模、行业不同的实际,企业需配备一定的知识产权专业人才,完善专兼职结合的知识产权管理队伍,分别设置知识产权总监、知识产权主管、知识产权管理体系内审员、专利工程师岗位。建立知识产权岗位人才激励机制,支持在岗人员积极申报知识产权专业职称、知识产权领军人才和骨干人才,畅通员工职业晋升通道。到2020年前实现每个企业都有1-2名以上知识产权专业人才的目标。
三、加强知识产权创造
企业可围绕主要发展目标创造一批高价值的知识产权。企业创造的专利可享受各级政策支持,可争取国家的专利费用减免、省高质量发明专利授权资助和国(境)外专利创造资助、市有效发明专利维持资助、市专利创造奖励,以及辖市(区)的专利资助奖励等。对拥有100件有效专利(或50件有效发明专利)的战略性新兴产业的企业,符合条件的可以申报支持力度为300-500万元的“江苏省高价值专利培育示范中心”建设项目,通过项目实施,培育一批国际竞争力强、具有较强前瞻性、能够引领产业发展的高价值专利,推动产业向价值链高端攀升。
四、加强知识产权运用
企业可充分挖掘知识产权的运用价值。一是在生产制造、市场开拓、商业模式、专利联盟等方面充分运用。二是在许可转让、合资入股、质押贷款、证券化等方面发挥融资功能。三是促进专利成为标准必要专利,在制订企业、行业、国家和国际标准中发挥主导作用,为企业赢得市场竞争的话语权。四是建立企业专利数据库或专利信息检索渠道,利用专利信息分析手段,建立起企业知识产权预警机制,减少风险,发现机会。五是企业可以利用自身的核心专利与外围专利、产品专利与方法专利的各自特点和价值,形成保护企业技术方案的专利组合。六是企业每年均可申报国家、省、市专利奖和发明人奖,获奖单位或个人均可获得各级政府不同额度的奖励,其中获得中国专利金奖等称号的可获得省政府100万元等相应奖励。
五、加强知识产权保护
企业应善于维护自身的合法权益。一是企业可以通过加强内部管理,制订并落实相应的知识产权制度,规避企业发展中的知识产权风险。二是对侵犯企业知识产权的行为可以通过知识产权管理部门的行政调处、法院诉讼等途径维护自己的合法权益。三是企业也可以通过仲裁、调解等途径化解矛盾和纠纷。四是对企业产品可以通过专利导航、行业预警、竞争对手专利跟踪分析等手段避免重复投资和侵权行为的发生。五是在企业上市前可通过知识产权专业服务机构开展知识产权风险排查,以排除上市前的知识产权障碍。六是企业海外维权可通过与知识产权维权援助部门积极沟通,寻求法律援助。
六、加强知识产权管理
企业知识产权管理是一个基础性和系统化工作,涉及企业管理的各个环节和层次。企业可以通过贯彻国家标准《企业知识产权管理规范》(GB/T29490-2013),梳理出企业生产经营过程中所涉及到的知识产权问题和风险,在知识产权获取、维护、运用、保护、合同、保密管理等环节,建立起适应企业实际需要的知识产权管理体系。通过省贯标绩效评价或者第三方认证的企业,可申请省、市、区相关奖励。
七、用好各类知识产权服务资源
知识产权工作专业性强、影响深远,一旦发生风险,将会给企业带来巨大损失。因此,企业可以充分利用好知识产权的各类服务资源。在专利代理、预警分析、战略咨询、侵权诉讼、人才培养等方面,与专业服务机构紧密合作。可充分利用中国(常州)知识产权维权援助中心一站式知识产权纠纷化解功能,充分利用国家专利技术(常州)展示交易中心的技术交易和融资平台,充分利用中国(常州•机器人及智能硬件)知识产权保护中心的专利快速审查、确权和维权通道,为企业自身实现可持续发展服务。企业可经常关注国家、省、市知识产权局网站,及时了解各级政府部门在知识产权工作方面的工作信息和扶持政策,积极争取相关支持。

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