纪律是管党治党的“戒尺”，也是党员干部约束自身行为的标准和遵循。党纪学习教育开展以来，常州市各地各部门各单位丰富学习形式，在深学上下实功、在思想上强淬炼，让党员干部受警醒、明底线、知敬畏，推动广大党员干部自觉把党纪党规转化为日常习惯和自觉遵循，把党纪学习教育成果转化为推动发展、服务群众的切实成效。
市委对党纪学习教育高度重视，将习近平总书记最新重要讲话重要指示批示精神，习近平总书记关于加强纪律建设重要论述、开展党纪学习教育重要讲话重要指示精神纳入市委常委会会议“第一议题”，牢固树立紧跟中央、看齐核心的政治导向。市委主要领导落实“书记抓、抓书记”要求，带头深入基层党建联系点开展党纪学习教育专题调研，召开辖市（区）委书记、相关党（工）委书记座谈会；市级领导干部结合基层党建联系点，通过点对点督促、面对面指导，既推动抓好任务落实，又帮助解决实际问题。
市委组织部用好“常州龙城先锋”微信公众号、“常州干部”在线学习平台等载体，编发电子“学习包”，持续加强党纪学习教育内容供给，同时把党纪学习教育嵌入党员干部教育培训工作安排。在春季学期进行的两轮主体班次中，市委党校专门配备“政治辅导员”，在全程跟班中发挥思想导学员、从政教练员、价值传道员和干部观察员的作用，通过组织学员支部大会、党性分析交流会、“学党纪 强党性”学员论坛、谈心谈话等活动，引导学员着力提升政治站位，锤炼党性修养，展现信念更过硬、党性更过硬、作风更过硬的新境界新气象。
以案释纪、以案示警、以案为鉴。市纪委监委全面梳理全市查处违反“六项纪律”典型案例82个、精选剖析案例18个，筹备编写违纪违法党员干部忏悔录，为党员干部受警醒、明底线、知敬畏提供鲜活教材；市中级人民法院牵头“旁听违纪违法典型案件庭审”，组织4批次46家单位1205名新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部等旁听4起职务犯罪案件庭审，进一步提高党员干部的纪律意识、规矩意识，不断提高拒腐防变“免疫力”，把“看在眼里的教训”转化为“刻在心底的敬畏”。
市卫生健康委把开展党纪学习教育与巡察整改工作相结合，在党纪学习教育中边学习、边对照、边检视、边整改。汇编下发近三年市卫生健康系统警示教育典型案例，组织重点岗位、关键人员旁听庭审，领导干部前往常州市看守所开展警示教育，引导广大党员干部以案为鉴、校准偏差。
市级机关工委聚焦党纪学习教育要求，紧扣“532”发展战略等重大决策部署，采取“1+4+N”工作模式，创新打造“两湖”创新区机关党建“先锋红盟”，组建了科技创新、产业发展、人才集聚等“十大红盟”，累计推出“潮起‘两湖’腾龙先行”等40个重点项目，切实推动党纪学习教育每项措施都成为促进中心工作的有效举措。
围绕推动党的全面领导在“两企三新”领域一贯到底、一体落实，市委“两新工委”在全市1500多个楼宇商圈党建工作站、司机之家、龙城红色驿站（服务吧）等新就业群体聚集的阵地适量提供学习资料，帮助新就业群体破解工学矛盾。全国最美货车司机刘永振领衔示范，号召41名流动党员司机组成青年队、轻骑队、红运队、突击队的“1+4”学习小组，让党员“流动不流学”。
全市教育系统200多名校科级干部结合教育领域意识形态、校舍建设、食堂管理、师德师风等违纪违法的风险点，有序开展理论学习中心组第一阶段专题学习60余场次，同时围绕“招生季”“考试季”等关键时间节点，把党纪学习教育与全国阳光招生专项行动、严肃考风考纪相结合，系统学习公民同招入学政策和考试考务纪律要求，在工作实践中不断自觉警示、自觉警醒。
7家市属企业下辖的151个基层党支部紧扣《中国共产党纪律处分条例》排定学习计划，广泛开展结对共建，以“三会一课”、主题党日等方式开展学习312次。其中，产投集团将《中国共产党纪律处分条例》学习纳入子公司因公出国行前教育，教育引导因公出访人员严守工作纪律；交通集团组织基层党支部赴许巧珍城市党建实训中心现场研学；投资集团采取分片联系、随机抽查、现场调研等方式，深入基层党支部了解掌握实情。
常州工学院在2024届学生毕业之际召开毕业生党员座谈会暨党纪学习教育专题党课，讲授《青年党员要把守纪律讲规矩当成人生的必修课》党课，寄语青年党员走入社会后自觉用党规党纪校正思想和行动，做党的纪律的模范学习者、自觉遵守者、严格执行者，志存高远，脚踏实地，为祖国和人民贡献青春和力量。
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