今年以来，为有效破解园区管理难题，克服空间制约，钟楼区坚持党建引领，积极探索区街协同模式，依托钟楼经济开发区创新成立11个产业社区，构建“区域全覆盖、内容全要素、人员全参与、服务全流程、信息共分享”的产业社区服务体系，把党建嵌入经济发展最活跃的经络上，扎实推动党建工作与业务工作深度融合。
强化组织领导，谱好区街协同“交响曲”。完善组织之“形”。创新组织设置方式，按照“界限清晰、责任明确、创新治理、推进有力”的原则，分片区统筹推进基层党组织建设，构建“钟经开党工委－街道党工委－产业社区功能型党组织－企业党组织”四级组织体系。强化协同之“能”。出台《关于成立钟楼经济开发区产业社区的实施方案（试行）》，编制《产业社区协同清单》，落实实体化办公，建成产业社区党群服务中心。因地制宜、选优配齐北港片区、新闸片区产业社区负责人，通过“定点、定人、定责”方式建立社区管理队伍，切实打通服务企业的“最后一米”。织密发展之“链”。以“党建引领、行业领跑、产业链接、互促共进”为原则，构建“上级部门牵头、产业社区运行、龙头企业引领、链上企业加盟”架构，在智能装备制造、新一代信息技术、新材料、大数据产业链上成立产业党建联盟，串联非公企业党组织152个（北港街道74个、新闸街道78个），牵引企业1600余家。期间，参与组建“工业软件+信创产业链党建联盟”，携手全省31家党组织联建共建，赋能智能制造之“眼”。线下承办全省“育鹰计划”第一期“信创+工业机器视觉”专题活动暨第6期产业领军人才沙龙，用党建联盟赋能产业发展“生产力”。
突出分层分类，演绎智慧管理“进行曲”。数智赋能，启动线上党建平台。依托“智慧党建云”搭建“三量”管理智慧平台，设立两新组织年报年检板块，将组织生活、党员教育、党员发展情况数据化显示，通过“一单清”细化任务、“一本通”量化操作、“一平台”强化调度，标准化考量非公企业党组织运转情况。打造党员之声线上交流平台，党员一手包办主题选定、节目录制、线上发布等环节，将政策解读、工作经验、读书分享等通过声音传递到社区各个角落。才智助力，打造实训“红领学堂”。配备专业师资，聘请政治过硬、业务过硬、作风过硬的村（社区）、企业党务工作者担任产业社区党建工作指导员，设置紧贴非公企业党务工作实际课程，构筑多元化课堂、提供菜单式学习、搭建整链式体系。齐智联动，创优“五型”党组织。分领域形成北港、新闸区域特色化党建品牌，打造1个“品牌标杆型”、19个“示范引领型”、60个“稳健发展型”、53个“初创成长型”、19个“孵化培育型”党组织，建设公共服务载体“秋白微书房”，开展“红色八分钟”“6090”“秋白奇妙夜”等主题活动，促进辖内优势互补，效应叠加。
提升治理质效，唱响精准服务“创新曲”。释放先锋引领“红动力”。落实首问负责制、闭环督查制，设立“破题攻坚组”“党员责任区”“党员先锋岗”，选派党员先锋骨干下沉产业社区。疫情期间，党员先锋靠前作战、纾困解难，先后为企业人员开展核酸13轮，涉及20多万人次，完成上门核酸检测3000多人次，审核报备通行车辆3万多辆，确保格力博、精研科技、西电变压器等重点企业生产不间断。驱动零地增效“活资源”。向存量要增量，以高效换低效，把“零地增效”作为导向，零地办联合重大办定期走访企业，落实《“零地增效”专项实施方案》，针对产业园区企业转型升级和增容扩产需求，围绕空地新建、拆除重建、厂房加层、产业更新、增容技改、综合整理六大路径，为重点企业量身定制最优方案。截至目前，预排的19个零地增效项目中，17个已开工建设。擦亮营商环境“新名片”。编制《钟经开产业社区企业分布图》，实现“一图一企一档”动态管理，探索“一站式”综合服务平台，集成统计、安监、环保、就业、科技、人才等职能，确保“服务不打烊、问题不过夜”。定期联合工商、税务提供精准帮扶，加快“创新20条”“产业30条”等重大政策和“常政12条”“金融8条”“科技6条”“助企纾困15条”“新10条”等纾困政策落地见效，今年以来，共为395家企业申请助企纾困资金1940万元，以全生命周期服务持续创新举措，做好企业的“贴心人”“娘家人”。
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