受理案件165起 新北区劳动仲裁重启后加速

春节前后，历来是劳动争议的高发时期。而疫情的来袭，让劳动仲裁面临更为复杂的情况。受新冠肺炎疫情影响，部分餐饮业单位、服务业单位、教育培训机构等出现了一定程度的经营困难，劳动关系领域受此冲击，面临着新情况新问题。2020年4月以来，常州市新北区劳动人事争议仲裁院已经受理劳动人事争议仲裁案件165起。

如何快速维护劳动者利益，缓和双方矛盾？ 为高效解决疫情影响下的劳动人事争议，区劳动人事争议仲裁院一方面积极提高案前调解质量，充分发挥基层调解中心的作用，引导劳动者与用人单位之间相互体谅，防止矛盾激化；另一方面主动提高办案效率，4月起仲裁院工作日满档排庭，增加开庭，此外全员持证上岗、兼职仲裁员全员参与加速案件处置。同时，区劳动人事争议仲裁院正在着手建立劳动人事争议预警机制和集体劳动人事争议隐患排查机制，力争从源头上排查劳动人事争议隐患，从根本上推动和谐劳动关系常态化、稳定化。