在我国各地市级民主党派组织中存在着这样的特点：一是专职领导少。其主要领导除一名驻会主委或副主委外均为兼职性质，他们中大多既是政府部门或企事业单位的领导、又是各民主党派的主要领导，这一双重性既加重了他们肩上的责任也大大增加了其工作的份额；二是成员分散。各民主党派成员分布于各行各业、各个单位，成员与各民主党派之间只是政治上的联盟、并没有行政归属关系。以上两大特点在客观上决定了我们在开展民主党派工作时需要采取有别于行政单位的工作思维方式、但我们还是可以大胆地借鉴行政单位的一此具体做法和成功经验来开展党派工作。在实践中，我们渐渐体会到要做好民主党派工作首先需要努力正确把握好四方面关系：

一、正确把握对上与对下的关系。这里的对上与对下关系，既有市委会与市委统战部、本党省委之间下级服从上级的关系，还包含有市委会与基层支部、与每位党员和机关同志之间上级与下级之间的关系。正确把握对上与对下的关系，就是要做到政令畅通、上下协调。我们一方面要主动接受市委统战部和本党省委的领导，服从大局、服从上级的工作安排、积极争取上级的支持和关心，认真、踏实工作；另一方面要在党派工作中最大限度地凝聚人心，最大限度地团结和调动党员的积极性、最大限度地团结和调动机关每一位同志的工作主动性，增强大家的责任感、多做有益工作。致公党常州市委是全市七个民主党派中人数最少的，原有的基础相对比较薄弱，如支部的自转能力不够强、党员参政议政的积极性也不够高，机关人手少等，所以我们在开展工作时，始终贯穿“稳定、团结、宽容与和谐”的理念，并把致公党常州市委建设成为一个团结、和谐、友爱、互助的大家庭作为我们本届市委会的最重要的工作目标之一。

2、正确把握好务虚与务实的关系。俗话说：磨刀不误砍柴工，我们的意识决定我们的行动。今年以来，我们根据本党省委统一安排，抓住开展政治交接学习教育活动这一契机，虚实结合，在上半年开展的学习教育阶段中，我们把集中学习与党员个人学习相结合，以增强学习的系统性；把学习理论和研究问题相结合，以增强学习的针对性；把学习调研与科学决策相结合，增强学习的实效性。我们除了顺应党员们的爱好、组织党员赴中国共产党“一大”地址、茅山革命根据地、新四军革命纪念馆进行中国革命历史回顾、赴杭州湾参观跨海大桥感受祖国日新月异的巨大变化外，还专门组织了宣讲团，在各支部和党员中进行中国特色社会主义理论、十七大精神、多党合作历史与理论、基本国情和形势政策教育。通过学习使党员基本了解什么是社会主义、怎样建设社会主义；了解我国的政治制度、政党制度，引导党员坚定信念，并立足实际、围绕中心、发挥作用。

3、正确把握好管理与应用的关系。讲的通俗一点就是把该干的事鼓动大家使劲干、不该干的事阻止大家坚决不去干。工作既要到位也不能越位，要强化责任意识，引导和培养各级组织、党员、机关工作人员找方法不找借口的思维定式。“没有规矩不成方圆”这一点路人皆知，可是当党派动真格定制度、抓管理时，还是有相当一些党员并不适应。所以我们不能硬搬照抄、简单地一意孤行，抓管理、定制度也需要把握适当的度，既要注意工作的力度、速度和高度，又要注重不可或缺的“温度”。既要有规范管理的良好出发点，还要有切合实际、循序渐进的落脚点。

4、正确把握好继承与创新的关系。我们认为把握好继承与创新的关系就是要坚持好的东西、修正错的东西、创造新的东西，也就是要有所为、有作为！本届领导班子已经是致公党常州市的第五届市委会了，换届以来，我们向各届的领导虚心请教、真心取经，并根据不同时期党派工作的不同要求有所取舍。今年以来，我们根据本党的实际情况保留了部分原有的制度并在注重如何执行好上进行思考并加大执行力度；我们根据新时期党派工作的新要求，从提高履行参政党基本职能水平出发制定和完善了必要的制度。我们通过把工作重心向支部倾斜和及时指导来提高支部的自转能力；通过对支部工作进行四个方面十二项具体内容的考核来规范支部工作、形成长效管理机制。与此同时，我们在市委统战部的关心下、在有所增加的经费中专门拿出一块作为支部的活动经费，为支部开展工作提供必要的条件。支部工作提升了、活跃了，全市的致公党事业才有可能蒸蒸日上、兴旺发达。（赵 彤）